Stagiaire Associé en France : le guide complet (2025)

1. Introduction + CV stagiaire associé offert

Tu es médecin diplômé hors UE et tu veux exercer en France ? Pour une pratique stable et une vraie évolution de carrière, il faut réussir les Épreuves de Vérification des Connaissances (EVC) puis obtenir la Procédure d’Autorisation d’Exercice (PAE).
Mais si tu veux commencer à travailler avant la fin du parcours, il existe une étape intermédiaire très utilisée : le poste de stagiaire associé (SA).

2. Qu’est-ce que le poste de stagiaire associé ?

Le stagiaire associé est un médecin diplômé hors de l’Union européenne, autorisé à exercer temporairement dans un hôpital français avec des fonctions d’interne, mais un statut de stagiaire professionnel (pas étudiant).
Le dispositif se fait via une coopération internationale entre ton hôpital d’origine et un hôpital en France.

La durée est de 6 mois renouvelables par convention, jusqu’à 2 ans maximum (toutes conventions confondues).
L’objectif est de mettre un pied dans le système de soins français, de comprendre l’organisation hospitalière française et de préparer les EVC en étant déjà sur place.

3. Quelle différence avec le FFI ?

Les deux statuts se ressemblent, mais présentent des différences essentiellement administratives :

• Recrutement : le FFI est recruté directement par l’hôpital français. Le stagiaire associé exige une convention tripartite (hôpital d’origine, hôpital français, candidat).
• Durée : le contrat de FFI est souvent renouvelable sans limite stricte ; le contrat de SA est plafonné à 2 ans.
• Fonctions & rémunération : elles sont similaires, tu exerces les mêmes fonctions qu’un interne français, avec la même rémunération.

4. Comment postuler en tant que stagiaire associé ?

Les conditions d’éligibilité sont les suivantes :

• Être docteur en médecine (ou pharmacie) reconnu dans ton pays hors UE (donc avoir fini ton résidanat).
• Être en poste dans un établissement hospitalier de ton pays.
• Obtenir l’accord écrit de détachement de ton hôpital d’origine.
• Trouver un établissement public en France agréé pour accueillir des internes et signer une convention.

📌 Si tu sors d’un DFMS/DFMSA en France, il faut attendre 1 an avant de postuler.

Les étapes administratives sont les suivantes :

1. Obtenir les conventions : convention de coopération internationale + convention de stage (lieu, durée, service, encadrant).
2. Transmettre les conventions à la Préfecture : la convention validée fait office d’autorisation officielle de stage.
3. Obtenir un visa long séjour “stagiaire” : demande auprès du consulat/ambassade de France, sur base de la convention validée.
4. Visite de l’Office Français de l’Immigration et de l’Intégration : À ton arrivée, visite médicale et validation du visa sous 3 mois.
5. Constitution du dossier RH : copie du visa, RC pro, vaccins (hépatite B, DTP, polio), sérologie récente.

5. Combien gagne un stagiaire associé ?

Le salaire mensuel est d’environ ~2000 € brut, soit ~1600 € net hors gardes, avec des compléments (indemnités de sujétion, logement/nourriture si non fournis).
Les gardes sont indemnisées selon des barèmes officiels (~250 € par nuit ; ~500 € par 24h).
Avec 4 gardes/mois, tu peux atteindre ~2200–2300 € net.

📌 À noter que l’hôpital d’accueil met souvent à ta disposition un logement gratuit en studio, ce qui te permet d’économiser plusieurs centaines d’euros par mois.

6. Quelles sont ses fonctions au quotidien ?

En SA, tu exerces comme un interne : visites, prise en charge des patients, rédaction des observations/CR, staffs, RCP, bibliographie.
Tu es supervisé par un praticien référent. Tes obligations de service sont de 10 demi-journées/semaine, et la durée de travail ne doit pas dépasser 48h/7j (moyenne lissée sur 4 mois).

Les gardes/astreintes sont possibles avec l’accord du service. Le statut ne permet pas l’inscription en DU/Master.
En fin de stage, tu reçois une attestation de qualification (valorisable) — mais pas d’inscription à l’Ordre.

7. Avantages et inconvénients du stagiaire associé

Avantages

• Immersion réelle dans le système hospitalier français : avant de t’engager pleinement, tu vois si ce système te convient.
• Mise à jour des pratiques et recommandations (HAS, collèges) en contexte réel.
• Préparation EVC facilitée (déjà sur place, moins de logistique/visa).
• Perspective 2025–2026 : exercer en France peut te rapprocher de la voie interne (🔗 critères d’éligibilité à la voie interne)

Limites

• Statut temporaire : 2 ans maximum, conventions de 6 mois.
• Responsabilité encadrée, prescriptions limitées, pas d’inscription à l’Ordre. La pleine autorisation d’exercice passe par la réussite aux EVC.
• Risque de confort trompeur : parfois installé dans une routine/service agréable, tu peux avoir tendance à te laisser vivre sans penser à ton objectif final → la réussite aux EVC.

8. Comment trouver un poste (conseils concrets)

1. Vise les zones périphériques et en tension médicale : plus d’ouverture aux candidatures PADHUE que les CHU.
2. Réseaux et annonces : utilise les plateformes d’emplois hospitaliers et contacte directement chefs de service/DAM.
3. Dossier impeccable : CV clair, lettre en français, projet PAE expliqué. Multiplie les candidatures, relance tous les 2 mois.

9. Stagiaire associé : est-ce une situation stable ?

Non. Le poste de SA est un tremplin, pas une finalité. C’est un siège éjectable : bien utilisé, il peut te propulser vers l’autorisation d’exercice si tu te prépares sérieusement ; mal piloté, il peut s’arrêter du jour au lendemain.

Durée limitée dans le temps, diplôme médical pas encore reconnu, responsabilités de médecin interne… Le plein exercice en France passe par la réussite aux EVC et la validation de ta PAE.

10. Peut-on réussir les EVC sans passer par le statut de SA ?

Oui. Des centaines de candidats valident les EVC chaque année sans être stagiaire associé. Dès lors qu’il existe des postes ouverts en voie externe, il est possible de passer directement au statut de Praticien Associé.
Être stagiaire associé peut aider (immersion, logistique simplifiée), mais ce n’est pas un pré-requis.
Les facteurs clés de ta réussite sont avant tout : méthodologie, régularité, qualité de préparation et accompagnement.