Face à la pénurie de médecins en France, de nombreuses régions cherchent à recruter activement. Cette situation représente une opportunité unique pour les médecins diplômés hors Union européenne qui souhaitent exercer sur le territoire français.
En intégrant le système de santé français, les praticiens étrangers peuvent bénéficier :
- ✅ D’une activité médicale riche et valorisante
- ✅ D’un accès aux dernières technologies médicales et à la recherche
- ✅ D’une qualité de vie souvent supérieure à celle observée dans leur pays d’origine
Ce guide présente de manière claire les différents niveaux de rémunération accessibles aux médecins étrangers selon leur statut : stagiaire associé, FFI, praticien associé ou praticien hospitalier.
Un tableau comparatif est disponible à la fin pour faciliter la compréhension et permettre de se projeter concrètement.
Guide Offert : EVC et PAE
Ce guide gratuit permet de mieux comprendre les démarches à suivre pour obtenir son autorisation d’exercice en France quand on est médecin diplômé hors Union européenne. Il synthétise :
✔️ La procédure PAE expliquée simplement
✔️ Les différences entre FFI, SA, praticien associé, PH
✔️ Les étapes pour réussir les Épreuves de Vérification des Connaissances (EVC)
1. Faisant Fonction d’Interne (FFI) et Stagiaire Associé (SA)
Ces deux statuts sont la voie d’accès la plus fréquente au système hospitalier français pour les médecins étrangers préparant l’autorisation d’exercice via la PAE. Ils permettent de travailler à l’hôpital dans des conditions proches de celles d’un interne, en parallèle de la préparation des Épreuves de Vérification des Connaissances (EVC).
- Salaire annuel brut de base : 17 483,22 €
- Indemnité mensuelle de sujétion : 435,18 €
- Indemnités de garde :
- Garde de semaine (12h) : 154,22 €
- Garde de dimanche (24h) : 337,42 €
- Majoration annuelle logement non nourri : ~600 €
- Estimation mensuelle : Base mensuelle + sujétion + 1 garde/semaine + 1 dimanche/mois ≈ 2 100 € / mois
FFI et SA sont souvent des statuts transitoires. Ils permettent de gagner en expérience, de s’intégrer au système de santé français et de mieux préparer les EVC en vue de l’autorisation d’exercice.
2. Praticien Associé
Le statut de praticien associé est accessible une fois les Épreuves de Vérification des Connaissances (EVC) validées. Il permet d’exercer à l’hôpital de façon encadrée pendant 2 ans, avant d’obtenir la pleine autorisation d’exercice. C’est une étape déterminante du parcours PAE.
- Salaire annuel brut :
- • 1er échelon : 36 624,45 €
- • 2e échelon : 41 386,48 €
- Indemnités de garde :
- • Garde de semaine (12h) : 227,72 €
- • Garde de dimanche (24h) : 455,44 €
-
Estimation mensuelle :
2e échelon + 1 garde/semaine + 1 dimanche/mois ≈ 4 000 € / mois
Le statut de praticien associé marque une montée en responsabilité dans la carrière hospitalière. Il offre une rémunération plus confortable et permet de s’intégrer pleinement aux équipes avant la titularisation comme praticien hospitalier.
3. Praticien Hospitalier (PH)
Le statut de praticien hospitalier représente l’aboutissement du parcours PAE pour les médecins étrangers. Il s’obtient après 2 années en tant que praticien associé, une fois l’autorisation d’exercice accordée. C’est un statut pérenne, offrant une rémunération parmi les plus élevées du secteur public hospitalier.
- Salaire annuel brut (4ᵉ échelon) : 65 583,34 €
- Indemnité de service public exclusif : 1 010 € / mois
- Indemnités de garde :
- • Garde de semaine (12h) : 277,19 €
- • Garde de dimanche (24h) : 554,38 €
-
Estimation mensuelle :
Base 4ᵉ échelon + exclusivité + 1 garde/semaine + 1 dimanche/mois ≈ 5 000 € / mois (évolutif avec les échelons)
Le statut de PH est accessible aux PADHUE ayant validé les EVC et terminé leur phase de consolidation. Il offre une stabilité professionnelle, une rémunération attractive et une reconnaissance pleine au sein du service public hospitalier.
Comparatif des salaires selon les statuts
Voici un tableau récapitulatif des rémunérations mensuelles brutes estimées selon les statuts présentés (FFI, praticien associé, praticien hospitalier). Il est basé sur un temps plein hospitalier, incluant 4 gardes de semaine et 1 garde de dimanche par mois, ce qui correspond à une activité classique en établissement public.
La dernière colonne propose une estimation nette mensuelle (avant impôts), afin de mieux se projeter dans la réalité du terrain.
Tableau comparatif des salaires mensuels (brut)
| Statut | Salaire de base (€) | Sujétion (€) | Gardes (4 sem. + 1 dim.) |
Net estimé (€) |
|---|---|---|---|---|
| FFI / SA | 1 456,94 | 435,18 | 954,30 | 2 100 |
| Praticien Associé (1er échelon) | 3 052,04 | – | 1 366,32 | 3 500 |
| Praticien Associé (2ᵉ échelon) | 3 448,87 | – | 1 366,32 | 4 000 |
| Praticien Hospitalier (4ᵉ échelon) | 5 465,28 | 1 010,00 | 1 662,14 | 5 000 |
* Montants en brut mensuel pour un temps plein avec 4 gardes de semaine et 1 dimanche par mois. Le net est une estimation indicative basée sur les cotisations usuelles.
